Incentivamos a
igualdade
Para que as pessoas que vivem com HIV possam trabalhar em ambientes de trabalho livres de estigma e discriminação, o primeiro passo é conseguir que mais empresas e organizações possam criar esses ambientes.
Nosso desejo é acompanhar o crescimento de um ecossistema de âmbitos de trabalho livres de discriminação por HIV/aids.
Por estas razões, siga os passos e seja parte de Labor Positiva.
Faça parte de nossa iniciativa
1. Una a sua organização
Para que a organização seja parte de Labor Positiva, siga estes passos:
- Solicite uma reunião com a equipe da Fundación Huésped para receber assessoramento.
- Uma autoridade de sua organização assina a Declaração.
- Comece a planejar ações de sensibilização e inserção de pessoas com HIV/aids em sua organização e cadeia de valor.
Para outras informações, baixe o brochure da iniciativa.
2. Sensibilização
Depois que sua organização estiver comprometida, os colaboradores e as colaboradoras poderão acessar um curso virtual assincrônico de sensibilização sobre HIV, estigma e discriminação.
3. Multiplicação
Para que a iniciativa chegue a mais organizações, a participação é fundamental. Para isso, envolva-se nas diferentes campanhas organizadas pela Fundación Huésped e compartilhe o compromisso nos canais digitais de sua organização. Depois de cumpridos os passos para ser parte e a etapa de sensibilização, você receberá um kit de comunicação para multiplicar.